雅思考试是一个全球化的英语语言考试,虽则考的是语言,可是,当我们看到雅思纷繁复杂的题目时,也不能忽略它里面深厚的英语文化内核。我们下面将看到,在雅思写作的总体命题和测试中,蕴含着以下各方面的文化内涵。
一. 理性和人本主义
雅思的题材千变万化,有很多我们日常生活的题材,也有很多看似少见的题材。有的题目非常偏激,有的题目温和到你很难理解它真正要说什么。可是,在这许多的题目中,我们可以用两把尺子来界定题目的核心思想:就是理性和人本主义。下面我们来看几个论点剖析的具体的例子.
常见题目1:技术的发展如此之快,会不会在以后代替人类? 你是怎么看的?
解析:这个题目颇有AI的意思,当然,我们在考试的时候,不要过于发散,关键在于言之成理,根据人本主义,人是最重要的,人是最聪明的。我们可以确定,这个题目还是写反方观点比较好。论点排列如下:
Main view : I don’t side with the opinion that technology would finally overtake the place of the human beings ,for any possible improvement or impairs of technology would just hxdye a single source: the human beings. Thus, we can expect that none of the possible advances in technology would be overwhelmingly superior to human.
这个写完之后,其实下面的分论点展开就很好写了,其实,技术题材的出题方向不外乎就是问技术能否取代人类,还有技术的优点多还是缺点多,这些题目的论点,都是可以提前准备的,而基本的出发点,就是人本主义和理性主义。
刚才的例子似乎更多的是讲以人为本,我们再来看看一个理性主义的例子。
这是一个G类的题目,大致的意思就是说,如果让你自己建房子,你的钱主要花在内部结构,还是外部装修。
从理性的角度来看,我们显然可以知道,结构的部分会更加重要,可是也不可以忽略外部的修饰。
Main view: As any rational person may see at their first thought, a decent house can not just hxdye a decent decoration, but also a firm inner structure, which would be even more important .
二. 平等 温和 不准歧视
这一段说的是大作文的态度,主要就是三个态度:平等,温和以及不准歧视。
这三个态度也是来自于上面的人本主义和理性主义。人是核心,可是如果用一些非人可控因素去区分和其实某些群体,必然造成很难完全的尊重人,而歧视别人的人也必然无法成为受全体人民尊重的人。因此,我们在审题写作的时候几乎固定的模式就是避免歧视。例如,以下几个群体,就是非常容易招致歧视的观点,即老人,年轻人,妇女。我们看下面这个题目:
妇女应不应该参军?
我们先分析一下: 赞成参军,可以说从人性角度出发,妇女也是人,也是完整的公民,因此就有义务和权利和男性一样去保护自己的国家,因此,妇女参军是应该的。
相反,如果我们要反对这个观点,就必须如履薄冰,千万不要踏入歧
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